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All’Unione dei Comuni del Parteolla e Basso Campidano un istruttore di vigilanza è stato collocato in aspettativa per svolgimento del mandato politico ex art.81 del Dlgs 267/2000 dal 01.11.2022 fino al termine del mandato politico previsto per il 2026.
Inoltre …
abbiamo il caso di una dipendente che chiede l’autorizzazione a svolgere attività di prestazione saltuaria ed occasionale presso un bar situato fuori dal Comune di Recoaro Terme
Volevo capire se la dipendente può essere autorizzata, da parte dell’Ente, a svolgere …
La dipendente di questo Ente con profilo professionale di Istruttore Direttivo Cat D – Posizione Economica D2 che ha rassegnato le proprie dimissioni a far data dal 16/11/2022 a seguito assunzione a tempo indeterminato per concorso presso un nuovo Ente, …
Ci è capitato di leggere su un quesito pubblicato di recente sul altra rivista, in corrispondenza dell’avvio del nuovo ordinamento professionale dal 1 aprile 2023, considerate le innovazioni apportate dal nuovo CCNL e dal decreto legislativo n. 104/2022, sarebbe necessario …
Questo Ente intende porre a bando di selezione un posto in dotazione organica part time 18 ore a tempo determinato attraverso selezione di ex art. 110 comma 1 (cat D1) con titolarità di posizione organizzativa per UTC (posto vacante a …
Il Comune ha approvato/adeguato il piano triennale personale dipendente 2022/2024 a novembre e lo stesso è stato già inserito nella parte relativa nel DUP approvato dal Consiglio Comunale nella seduta del 31 gennaio 2023 a valere per 2023/2025 insieme al …
Premesso che la legge di Bilancio 2023 n. 197 del 29.12.2022 (art. 1, comma 359) ha previsto l’ Incremento dell’indennità di congedo parentale dal 30% all’80% della retribuzione in alternativa tra i genitori, per la durata massima di un mese …